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 PERSONAL BALANCED SCORECARDWie Sie jetzt mit einer Personal Balanced Scorecard Ihre Strategie umsetzen.Verspüren Sie eine tiefe Sehnsucht, Ihr Leben zu ändern?In den vorangegangenen Übungen haben Sie konkrete Ideen für eine berufliche Neuorientierung entwickelt. Ihre neue Strategie zeigt Ihnen den einzuschlagenden Weg auf. Wenn Sie jetzt eine tiefe Sehnsucht verspüren, Ihr Leben zu ändern, dann nutzen Sie jetzt die Energie, die Sie in sich fühlen, um Ihren Weg zu gehen und Kurskorrekturen vorzunehmen, die Sie voranbringen. Nur wenn die neu gefundene Berufung Ihre Seele erreicht hat und Sie darüber hinaus bereit sind, Energie, Zeit und wenn es nötig ist auch Geld für die Erfüllung Ihrer Berufung einzusetzen, werden Sie es schaffen. Was Sie jetzt brauchen sind eine gute Planung und Ausdauer. Wie Sie Ihre Berufung in ein sinnvolles Selbstmanagement überführenIhre Berufung ist nicht einfach der Job, der Sie erfüllt. Es sind Beruf und Lebensumstände, die Sie glücklich oder unglücklich machen. Je genauer Sie wissen, was Sie glücklich macht, desto grösser ist auch die Wahrscheinlichkeit, dass Sie glücklich werden und Menschen und Situationen begegnen, die Sie auf Ihrem (beruflichen) Weg voranbringen. Welches sind Ihre wichtigsten Lebensbereiche?Jede auch noch so starke Leitidee/Vision und Strategie müssen, um ihre Kraft entfalten zu können, auf Ihre Arbeits- und Lebensbereiche übertragen werden. Das heisst vorerst, dass Sie für jeden Arbeits- und Lebensbereich definieren müssen, was für Sie und Ihre neue Strategie besonders wichtig ist. Dabei können Sie sich auf unsere Bereichsdefinition abstützen oder Ihre eigene kreieren. Die folgenden vier Lebensbereiche ruhen auf einem Fundament von Sinn, Kultur, Selbstverwirklichung und Zukunftsfragen:
Die verlorene Work-Life-Balance wieder zurückerobernDie meisten Menschen im aktiven Berufsleben sind heute voll und ganz mit Ihrer Arbeit beschäftigt. Stress, Verkrampfung bis hin zum Burnout sind die Folgen dieser einseitigen Ausrichtung. Im Zentrum der vier Lebensbereiche stehen die Fragen "Was ist mir wirklich wichtig?" und Wie kann ich mir bewusst Zeiträume schaffen?" Da viele Menschen vor allem im Bereich Arbeit eine isolierte Sichtweise haben, gerät Ihr Leben irgendwann, oft zur Lebensmitte, in eine Schieflage. Und sie opfern nicht nur Ihre Gesundheit, sondern es verkümmern auch die anderen Lebensbereiche. Von sich aus aktiv werdenWenn Sie also einem neuen Leitbild verpflichtet sind und eine neue persönliche Strategie verfolgen, tun Sie gut daran, sich nicht einfach aus der Lebensbalance werfen zu lassen, sondern von sich aus aktiv zu werden, um die Beziehungen unter den Lebensbereichen so zu gestalten, dass zwischen ihnen eine Balance besteht. Auch sollten Sie versuchen, Ihre Beziehungen zu Ihrer Umwelt wieder bewusster zu managen. Es wäre allerdings naiv zu glauben, dass man jeden Tag eine Balance zwischen den Lebensbereichen finden kann. Cockpit für Ihr LebenVielmehr müssen Sie, gemäss den Anforderungen Ihrer Strategie, zeitlich befristete Akzente auf den einzelnen Lebensbereichen akzeptieren. Setzen Sie sich also das Ziel, längerfristig eine Balance zu finden. Um dieses Ziel nicht aus den Augen zu verlieren, werden Sie Ihre Ziele und deren Verfolgung in den vier Lebensbereichen in Form von Teilzielen, Massnahmen, Messgrössen und Termine festlegen. Die entstehende Personal Balanced Scorecard dient Ihnen als Cockpit, um als Pilot Ihres Lebens bewusst eine langfristige Balance Ihrer vier Lebensbereiche anzustreben. Gekonnt Ziele setzenWenn Sie Ihre Berufung leben wollen geht dies nicht ohne Ziele setzen. Schreiben Sie Ihre Ziele unbedingt auf. Wie formuliert man ein klares Ziel? Ein Traum ist und bleibt ein Traum. Ein Ziel hingegen ist ein Traum mit einem Plan und einer Deadline. Am besten verwenden Sie dabei die SMART-Methode. Sie steht für:
Um ein Beispiel einer Zielformulierung anzufügen wäre die Zielformulieren nicht "den Job zu finden, der mich glücklich macht", sondern beispielsweise: "Ich beschäftige mich ab morgen in den nächsten sechs Monaten jeden Tag ausser Sonntag zwei Stunden lang damit, wie ich meiner Berufung Ausdruck in meinem Leben geben kann. Dazu besuche ich mindstens einen Workshop, in dem es um die berufliche Neuorientierung geht und lese das Buch zum Thema, das mir mein Coach empfohlen hat. Spätestens nach Ablauf der sechs Monate habe ich ein klares Ziel für das Leben nach meiner Berufung formuliert." Teilziele setzenTeilziele haben eine starke Motivationskraft und erlauben jeweils eine Standortbestimmung im Sinne von: Wo stehe ich jetzt. Hilfreich ist die Unterscheidung von Zielen nach zwei Arten:
Massnahmen, Messgrössen, Termin/KontrolleIhre Massnahmen sollen sich aus diversen Aktivitäten zur Zielerreichung zusammensetzen. Nutzen Sie Messgrössen, auch wenn sie vereinfachend wirken, als Indikatoren der Zielerreichung. Ihre Ziele müssen mess- und überblickbar sein, sonst können sie Ihnen nicht als Wegweiser dienen. Übung 16: So setzen Sie Ihre Personal Balanced Scorecard umHier finden Sie die sieben goldenen Regeln für die Umsetzung Ihrer Personal Balanced Scorecard:
Von der Berufung zum BerufBitte sehen Sie sich nun Ihr Cockpit für die Einhaltung Ihres Lebens-Kurses noch einmal in ruhe an. Oft stellt sich dasnn die Frage, ob Sie Ihre Berufung zum Beruf machen wollen oder nicht. Manchmal genügt es, dort wo sie sind, mehr von dem zum Ausdruck zu bringen, was Ihnen wirklich wichtig ist. Sie haben mehrere Möglichkeiten:
Wir freuen uns, dass Sie unserem Leitfaden bis zum Ende gefolgt sind und wünschen Ihnen von Herzen, dass Sie Ihre Berufung finden und ein erfüllteres Leben führen können. Vielleicht möchten Sie uns zum Dank für die Vorlagen einige Zeilen zukommen lassen, was Sie am Leitfaden geschätzt oder vermisst haben. Teilen Sie uns bitte auch mit, ob wir Sie als Referenz nennen dürfen. Wir wünschen Ihnen viel Glück für die Zukunft. Auch wir leben von der Empfehlung unserer zufriedenen Kunden. Falls Sie jemanden kennen, der sich neu orientieren möchte oder muss, empfehlen sie uns bitte weiter. Wir danken Ihnen dafür. Mit herzlichen Grüssen Ihr Peter Meierhofer, Inhaber Kontaktieren Sie mich per Telefon Nr. +41 (0)55 212 82 71, +34 966 791 829 oder per E-Mail. ****************************************************************************** Wenn Sie einen kompetenten Begleiter für Ihre Reise zu sich selbst suchenFür Ihre Reise zu sich selbst können Sie unseren Leitfaden konsultieren. Sie können aber auch gerne unser Wochenseminar Laufbahnplanung an der Costa Blanca besuchen oder unsere Laufbahnberatung in Anspruch nehmen. Selbstverständlich beantworten wir gerne Ihre Fragen. Kontaktieren Sie uns per Tel. +41 (0)55 212 82 71 , +34 966 791 829 oder per E-Mail. Wir wünschen Ihnen von Herzen, dass Sie Ihre Berufung und den Job finden, der Sie glücklich macht! FREIZEITSEMINAR - Damit Sie Ihre Berufung finden und leben können.Alle unsere von der Natur inspirierten Dienstleistungen wie Laufbahnberatung, Laufbahnplanung, Berufung, Berufung finden, Berufung finden und leben, Seminar, Seminare, Job Entwicklungsgespräch, Job Seminar Neuorientierung, Seminar Work-Life-Balance, Wochenseminar Laufbahnplanung, Outplacement, Outplacement 50, Outplacementberatung, Outplacement Service, Berufung finden, Online Coaching, haben nur ein Ziel: Ihnen ein selbstbestimmtes und gesundes Leben zu ermöglichen. Ihr Erfolg und Ihr Wohlbefinden stehen für uns an erster StelleFREIZEITSEMINAR, Peter Meierhofer, lic. oec. HSG, Tel. +41 (0)55 212 82 71 oder +34 966 791 829 Berufung finden und berufliche Neuorientierung – eine Initiative von Peter Meierhofer Copyright © 2006 Peter Meierhofer | | ||||||||||||||||||||||||||||
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