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 OUTPLACEMENT SERVICEFür Unternehmen, die sich fair und effektiv von ihren Mitarbeitenden ab 50 trennen wollen!
Trennungsmanagement für die Generation 50 plus fair ausgestalten.Für Unternehmen wird es wichtig, beim Personalabbau Lösungen für ein sozial verträgliches und faires Trennungsmanagement für die Generation 50plus zu finden. Zusammen mit OUTPLACEMENT50PLUS hat FREIZEITSEMINAR den Outplacementprozess für über 50-Jährige weiterentwickelt. Das Resultat ist das erste Outplacement, das speziell für die Generation 50 geschaffen wurde. Die Resultate sind verblüffend. Die Outplacement-Programme sind so günstig und ausserordentlich erfolgreich, so dass sie sogar für alle Mitarbeiter angeboten werden können. Und: sogar übere 60-Jährige machen sich selbständig. Siehe dazu bei OUTPLACEMENT50PLUS die Details. Möchten Sie mit uns ein Kennenlern-Gespräch führen?Interessieren Sie sich für unseren Outplacement-Prozess? Möchten Sie mit Peter Meierhofer, lic. oec. HSG, ein Kennenlern-Gespräch führen und sich über unsere Leistungen informieren? Dann kontaktieren Sie ihn unter der Tel. Nr. +41 (0)71 950 28 70. Wir berechnen dafür kein Honorar. Peter Meierhofer, lic. oec. HSG, Evolutionsberater, Outplacementberater, Buchautor ist Gründer, Inhaber und Managing Director von OUTPLACEMENT50PLUS, der ersten Outplacementberatung für über 50-Jährige. Er verfügt über eine langjährige internationale Management-, Beratungs- und Coaching-Erfahrung. Peter Meierhofer, lic. oec. HSG Apartado de Correos 92 E-03189 Orihuela Costa Tel. +34 629 614 694 Outplacement50plus finden Sie unter folgender Anschrift: | | ||||||||||||||||||||||||
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